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コンサルタント職

中途採用

中途採用

貴重な専門知識とインサイトをもたらす

ベインは前職で培われた専門的経験を高く評価します

ベインは前職で培われた専門的経験を高く評価します

ベインは幅広い業界にわたり、様々なクライアントを支援することから、実務経験を有する方が持つ専門知識やインサイトは、ベインにとって非常に有益であると認識しています。最高の人材と多角的視点、この2点が揃うことで初めて、世界のビジネスが直面する困難な課題を解決することが可能となります。

そのためベインは、金融、法律、コンサルティング、教育、軍事、ヘルスケア、政府関係およびその他の様々な業界経験者や、多彩な経歴を持つ優秀で知識豊富な人材を積極的に採用しています。立派なコンサルタントである事を示す一定のプロフィールまたは経験値というものは、ベインには存在しません。

ベインのコンサルティングチームの一員として、世界最高水準の研修を受け、一流企業と関わる機会に恵まれます。また、多様なビジネスツールキットの開発にも携わるチャンスもあり、これまで考えたこともないような飛躍を遂げることが可能です。

求める人材
  • 信頼できるチームプレイヤーであると同時に、自主的思考の持ち主
  • 納期厳守で計画的、マルチタスクに長けている
  • 口頭・文書による表現に優れ、数量的能力およびプレゼンテーション能力が高い
  • 優れた分析的思考
  • 海外出張および駐在の意欲がある(本人が望む場合)
  • 英語が堪能である(下記から希望オフィスを選択し、言語に関するその他の条件を確認してください)

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応募要項・資格

ベインのあらゆるオフィスにおいて、実務経験を有する人材ならではの独自の視点が必要とされています。採用ニーズは地域によって異なるため、希望するオフィスの応募要項・資格を必ず確認してください。

応募の際にご提出いただく書類は次の通りです。ご希望のオフィスによっては、追加要件が設けられている場合もあります:

  • 履歴書・CV(WordまたはPDF形式のみ)
  • 学歴
  • 職務経歴
  • 関連試験の得点・成績