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        Apprentissage en tant qu’expert en services à la clientèle

        Apprentissage en tant qu’expert en services à la clientèle

        Lorsque vous rejoindrez Bain en tant qu’expert, vous bénéficiez d’un plan d’apprentissage rigoureux adapté à votre expérience et conçu pour vous aider à acquérir toutes les compétences nécessaires. Cela vous donnera l’occasion d'approfondir votre expertise tout en élargissant vos compétences commerciales, analytiques, créatives et en conseil. Nous adapterons cette formation à votre situation, afin que tout le contenu soit pertinent. Mais vous aurez également la liberté de gérer votre propre apprentissage.

        Des feuilles de route d’apprentissage personnalisées

        Vous suivrez un parcours d’apprentissage personnalisé et aurez accès à d’autres experts. 

        Apprenez auprès des collaborateurs les plus performants de Bain

        Vous serez accompagné par un mentor qui s’investit dans votre réussite. 

        Affinez vos compétences en résolution de problèmes

        Vous bénéficierez d’une formation formelle sur la méthode de travail de Bain afin de pouvoir créer une valeur exceptionnelle. 

        Apprenez à gérer des parties prenantes

        Nos cadres dirigeants vous aideront à piloter des projets et à affiner vos « soft skills ». 

        Prenez le contrôle de votre carrière

        Suivez une feuille de route de carrière ou élaborez la vôtre. Les compétences acquises ici vous prépareront à tous les cas de figure, y compris au leadership. 

        Apprenez au sein d'une structure tout en pilotant votre propre carrière

        Nos formations spécialisées sont destinées à vous aider dans trois domaines : découvrir comment Bain fonctionne, affiner vos compétences en conseil et communication, et trouver votre domaine d’expertise unique. Ces formations sont également uniques dans le sens où, en plus des formations régionales et locales, nous organisons des programmes à l’échelle mondiale, qui vous permettront de visiter des villes comme Berlin, Miami ou Singapour pour travailler sur les compétences en leadership. Toutes les formations suivent un modèle d’apprentissage, ce qui signifie que vous apprendrez directement auprès de collaborateurs qui ont réussi à votre poste. 

        À part cela, le reste de ce programme de formations est intentionnellement similaire à nos programmes de formations pour tous les postes. Nous formons en équipe, ce qui signifie que nous partageons des concepts et des modèles afin que chacun parle le même langage organisationnel et bénéficie des mêmes opportunités. 

        Lisez les récits des experts qui ont bâti leur propre carrière

        De nombreux experts ici vous diront qu’ils doivent au moins une partie de leur réussite à l’apprentissage et au développement. Quel que soit votre background, il existe un parcours d’apprentissage pour vous aider à acquérir les compétences dont vous avez besoin.

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