Associé(e) d’été

Description et exigences

Nous invitons les candidats au MBA à se joindre à nous dans l’un de nos bureaux pour un stage d’été rémunéré afin de découvrir la vie passionnante d’un consultant en stratégie. Les détails varient selon le bureau, mais tous les programmes vous offriront l’occasion de travailler au sein d’une équipe de cas sur un vrai mandat client, vous permettant d’avoir un impact concret et de perfectionner vos compétences.

C’est un tremplin pour votre carrière

C’est votre occasion de découvrir ce que c’est que de travailler comme consultant en stratégie. Vous participerez à plusieurs journées de formation au cours desquelles notre équipe vous aidera à développer vos compétences clés en consultation, telles que le sens d’affaires et la communication. Par la suite, vous serez intégré à une équipe de projet. Tout au long de l’été, vous apprendrez à connaitre les membres de votre bureau ainsi que vos pairs MBA provenant de différentes régions.

En cas de succès, une offre d’emplois à temps plein vous sera proposée

Comment postuler à ce programme

Ce programme s’adresse aux étudiants inscrits à un MBA. Ce stage a lieu pendant l’avant-dernière année de vos études. Le programme d’associé d’été est conçu pour les étudiants à temps plein qui disposent ou de congé estival précédant l’obtention de leur diplôme.

DATE LIMITE DE CANDIDATURE:

À PROPOS DE VOUS:

Voici les exigences typiques pour le stage d’associé d’été:

  • Être inscrit à un programme de MBA dans une école ou université de gestion de premier plan
  • Être un joueur d’équipe solide, tout en faisant preuve d’esprit d’initiative
  • Posséder de solides compétences analytiques, une curiosité sans limite et la capacité de penser différemment
  • Être axé sur les résultats, bien organisé et capable de gérer plusieurs tâches à la fois
  • Avoir d’excellentes aptitudes à la communication orale, écrite et à la présentation
  • Maîtrise en anglais et français
  • Répondre aux exigences linguistiques et de visa propre au bureau visé

FONCTIONS ESSENTIELLES:

Les Summer Associates doivent travailler en présentiel, tant dans les bureaux de Bain que chez les clients, car cela fait partie intégrant de la collaboration au sein de l'équipe de cas et de l'établissement de relations avec les clients. Attendez-vous à travailler en présentiel avec votre équipe la plupart des jours.

Ce poste exige des déplacements réguliers. La fréquence et la durée des déplacements peuvent varier selon les mandats et peuvent nécessiter différents modes de transport (avion, train, etc.) ainsi que des changements de fuseau horaire.

Compte tenu de la nature du travail de service-conseil, les consultants doivent régulièrement travailler selon un horaire imprévisible afin de répondre aux attentes de rendement et de respecter les échéances essentielles à ce poste. Les horaires de travail peuvent être imprévisibles et varier selon les besoins des clients.

Ce poste exige l'utilisation régulière d'outils d'intelligence artificielle générative et des plateformes numériques exclusives de Bain pour appuyer l'analyse, élaborer les livrables et formuler des recommandations à l’intention des clients.

Foire aux questions

  • À quel bureau devrais-je postuler?

    Choisissez un bureau où vous seriez ravi de recevoir une offre d’emploi à temps plein. Si vous réussissez le programme et que nous vous faisons une offre, celle-ci concernera ce même bureau. Nous vous encourageons également à consulter les pages de nos bureaux, à l’aide du lien vers les exigences du programme d’associé d’été ci-dessus, afin de vérifier les exigences linguistiques particulières avant de postuler.

  • Si je postule à ce programme et que ma candidature n’est pas retenue, puis-je quand même poser ma candidature pour un poste à temps plein chez Bain?

    Absolument. Une candidature ou une entrevue non retenue pour le programme d’associé d’été n’aura aucune incidence sur votre candidature lors du recrutement pour un poste à temps plein; ces processus sont entièrement distincts. Bain réévalue tous les candidats du programme d’associé d’été pendant le processus de recrutement à temps plein, et plusieurs ont reçu une offre de Bain de cette façon par le passé.

    Parfois, ces quelques mois supplémentaires de préparation et d’échanges peuvent faire la différence. Pour rester en contact et être informé des nouvelles occasions, inscrivez-vous à notre infolettre.

Pour en savoir plus